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单鸣明的母亲并不要求谁一定要来她的分享会,但如果有谁愿意放弃一
分的午休时间,来听她谈谈那些,那么会议室的门就会向公司
的所有人打开。
这应当是一个难得的机会,也是一个凝成共识的过程。
显然,不是所有的公司都会有这样的传统。
可当单明明在结束了午饭后来到那间会议室,她就会明白她的男助理所说的那句“一定别像了她们”。
因为这原本就不是一间很大的会议室,大约只能容纳六七十人。
可是,以唐明集团的规模,过来参加这场CEO面对面的员工,却竟是连这样一间会议室都坐不满。
许多人都不愿意牺牲原本的午休时间,过来这里“加班”。
对于这样的
形,唐英女士作为这场CEO面对面的主持者,自然是一
场就能看到的。
但她却
本不在意这些。
她穿着一
剪裁合
,大气典雅的职业装,带着微笑走到了会议室的那张黑板前,并坐到了为她摆放在了那里的
脚椅上。
为唐明集团的CEO,她并没有坐在离员工们很远的地方。
会议室
的椅
也都摆得很
凑。
这似乎是因为这间会议室本就不大。
又可能是因为,这是唐英女士用来卸
彼此间距离
以及戒心的方式。
当她把目光放到坐在第一排的单明明
上时,她脸上的笑意就变得特别特别的明朗。
那是一
带着期许的目光。
同时,也是带着骄傲的目光。
唐明集团的CEO为自己所拥有的这个女儿而
到自豪。
她甚至只要在这样的场合把目光落到“单鸣明”的
上,就会变得光彩照人。
虽然在短暂的视线相
后,她又会以相似的目光去看向来到了这场 CEO面对面的其她员工,但单明明却能够清晰地
觉到其中的不同。
那
视线在
及她之后整个人都明亮起来了的
觉,实在是太特别了。
那让被她注视的人
觉到自己是特别的。
同时也会
觉到……自己对于她来说,很重要。
第41章
琅俨/文
这不是一次无聊和空泛的“开会”,而是真正能让人明白这家公司的目标与愿景的
。
同时,唐英女士还和大家分享了硅谷的科技新闻、创投界思考、以及她们的同行最近这半个月都在
些什么。
这场半个月一次的
会只有短短的45分钟时间,但其所蕴
的信息量却是大得让单明明
觉到吃惊。
同时,听完这场
会也让她
觉到收获颇丰。
那是视野被打开的
觉,也让她有了自己被“焕然一新”了的
觉。
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