反正是不能少。

    领导们听完周济民的话之后，沉思了片刻，还是没能定来了。

    因为人才可不是那么容易的啊，谁都缺人才，更别说，周济民这一波打包，恐怕把当地的大分人才给空了。

    所以，即便是周济民释放三个分工厂的项目，恐怕也是一整个片区，或者说几个省一起来承担才行。

    想要糊周济民肯定是不到的，因为所有的考，绿洲新城都会派人亲自行监督的。

    哪有那么简单地浑摸鱼啊？

    港岛这边的考试制度，已经让绿洲新城这边对这些模式相当熟悉了。

    可以说，差不多是照着港岛这边的考试题目来行考试就对了。

    当然了，难度系数肯定是要降一降的，要不然，没办法通过考试呀。

    既然领导需要考虑商量，周济民只好暂时结束了会议，等领导们的决议再说。

    鲲鹏直升机这样的利，分去是最好的，绿洲新城并不需要掌控这么多工厂。

    而且也需要适当地加快其他地方的技术更新了，也算是给绿洲新城培养人才了。

    结束会议之后，周济民就回家过年了。

    今年这个年，没有往年那么喜庆。

    匆匆过完年之后，周济民把丁秋楠她们送回绿洲新城，然后他就去了港岛。

    相比京城，港岛这边可就闹了不少。

    新年新气象，周清月她们在经历了去年的失败之后，打算今年再接再厉，一定要在商业这一块上面，拿好成绩来。

    周秉旭和周秉常两兄弟倒是没有太多的想法，反正遵照他们爸爸给的指导方向行扩张就完事儿了。

    只不过，伴随着海鲜公司的扩大，两兄弟也渐渐觉到吃力了。

    而且是十分吃力的那。

    因为现如今的海鲜公司已经在欧洲、白鹰、东京等好几个地方建立了分公司。

    甚至像洛杉矶、纽约等地的分公司，人员已经突破了五十人。