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人走茶凉(1/3)

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    周三午nichole发来邮件说她生了,还附上了小宝宝的照片,皱红通通的闭着睛像只小猴又丑又可

    同事们纷纷回复邮件祝贺她,抄送给所有人。又聚在一起看宝宝的照片,讨论胖瘦得像不像nichole,办公室里很是闹了一阵。

    一向善于抓住时机在nichole面前拍争表现的郝梅这次却没有任何反应,既没发邮件也没参与讨论看照片,以前她可是最衷积极的。

    有人不禁私议论起来,“你们有看到ay的祝贺邮件吗?”

    “好像没有噢。是不是她单独发给nichole或者忘了抄送大家了?”

    “不可能!这在老大面前挣脸面的绝好机会她怎么会错过?你看刚才我们一起看照片说话的时候她有声吗?平时她可是第一个来吆喝的。”

    “对哦,有古怪。难是因为她最近攀上了总监这颗大树?”

    “什么啊?谁不知咱们公司的本地总监还不如外籍主有话语权?郝梅比我们谁都清楚好伐?不然这几年她天天上窜地在nichole面前溜须拍什么?”

    “是啊。她的脑是不是被驴踢了?”

    “会不会公司有什么变动啊?郝梅整天在各个门窜来窜去的是不是听到了啥风声?”

    “我没有听说。就算有变化也不会动到外籍经理上吧?这人还没走茶就凉,真让人寒心哪。不知nichole会怎么看她。”

    丛葱也发现李艳没有发邮件恭喜nichole。

    午去项目组开会的时候问她:“nichole生了,你看到她的邮件了吗?宝宝团团的好可啊。”

    “我早上一来就忙着和代工厂打电话,还没看邮件。”李艳盯着电脑没抬

    “哦。大家好像都回了信恭喜她呢,你也发一个吧。”丛葱提醒她。

    “嗯。”李艳随便应了一声。

    想了想问丛葱,“nichole现在在休产假,我们门的年底考和明年加工资应该是总监评审吧?”

    “是的吧。但她肯定会咨询nichole的,毕竟前十个半月都是nichole在理,她更了解我们每个人的工作态度和表现。而且nichole是外籍经理,总监大概率会尊重采纳她的意见。”丛葱说自己的看法。

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