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第165节(1/5)

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    “这么赚钱?朱雀厂不是私营单位么?”

    “私营单位也不是一样的。人家手里可是握着外资企业麒麟国际的代工合同,基本上说是躺着赚钱了。也因为赚钱赚得轻松,所以人家单位的待遇在全省都是第一档次的!”

    “要你这么说,我们去他们厂上班也不算吃亏啊?”

    “傻了不是?人家工资,但是你万一生病了,医药费找谁报销?还有,等你以后老了不动了,那你找谁要退休金?”

    原本还有不少人被朱雀厂的车队给打动了,但是看到有人抛“医药费”和“退休金”这两个大问题之后,又纷纷变得冷静起来。

    工人为什么在1990年代中后期之前一直是全国人民艳羡的就业方向呢?就凭人家生病不用担心钱,不动了还有钱拿这样的待遇。当农民辛辛苦苦田,收不及工人就算了。但农民生病了怎么办?小病自己扛,大病看天意。至于不动了,农民就只能看自己儿儿媳妇的脸了。遇到儿儿媳妇孝顺的,那还好说;遇到不孝顺的,那真的是死无门了。而这说到底就是农民不动的时候没有收了,没有钱你又哪来的气呢?

    宣讲会上,林冬梅讲了朱雀厂现在的成绩,但重却在朱雀厂的福利待遇上。作为一个后世的打工人,林冬梅当然知引员工的最大武是什么。

    “刚刚我讲了我们的工资、福利和待遇等等问题,但是我知你们还是有很多顾虑。比如,生病了怎么办?老了怎么办?”林冬梅直接抛了社会上对私营企业的最大质疑。

    果不其然,林冬梅的问题立刻让全场的学生都竖起了耳朵。

    “国家其实也在制订相应的政策,比如社会保障计划等等。不过这些计划到落实还要时间,那我们该怎么办呢?”林冬梅自问自答,“朱雀厂有职工大病医疗互助计划和退休养老合作基金。”

    林冬梅将这两个项目提了来,其实就是缩小版和定制版的五险一金。

    “即便国家的社会保障计划正式台了,我们朱雀厂也不会取消这个待遇。”林冬梅保证,“一的工厂就应该给工人一的待遇,这就是我们朱雀厂的承诺。”

    其实林冬梅给的承诺在后世也不算稀奇,无非就是变相的“商业医疗补充险”和“企业年金”罢了。

    首颗龙芯的诞生

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