、h帽就会变得很讨人厌，原本可以睁一只闭一只的小地方，都变得要刁难，这也无可奈何，全人都要样给老板看，起事来格外不。

    好消息是城市回复以往的活力，可能是因为期末考结束了吧！毕竟他们都还只是学生呢！

    一年就那麽过去了，我来藏寿司也满三个月了，今天又有想离职了，离职原因：区经理使我到心理不适。

    我曾说可能要经历一年四季，才可以对藏寿有全然的了解，不过我想我待不到那时候了，一是明年有一段时间要去当兵，二来是真的太累，我的t啊！我的肩颈、腰、背，需要放松与休息。

    好累，我一直在哀号，不知这样会不会让我好过一，新人可能觉得我有病吧！我跟小君互相鼓励，在藏寿司的劳累程度上，我们不相上，有受够时数了，这拼来的薪，有痛苦。

    大走了，她跟我们别，她似乎是老员工了，s级h帽，可以说是什麽都会，啊！又少一个人，我还蛮喜跟大一起上班的说。

    不知为什麽跨年还那麽多人来吃藏寿司，而且现场後补的人都不放弃，一路带位到好晚，好惨，受不了，好晚才开始打烊，打烊爆炸，也意味着明天开早的我，爆炸。

    旧的一年结束，新的一年希望店里多来一些人，客人少一。

    1/1（日）第六十八回

    当一切了，「秩序」就会来制一切，那是什麽让原本好好的一切呢？

    老板又来，连三天了，而且今天的班表莫名其妙，让我完全没开过军舰早的人去开早，还有一位从没站过军舰的後场人员，我们在事务所面面相觑，没有人会。

    好险有一个握寿会开军舰早，但奇怪的是，握寿开早怎麽只有两个人？什麽都没完，材也没补上，要开店了，区经理区店也要来了。

    开骂，开凶，人力置本就跟屎一样，2023年外场的待客方针是「宾至如归」，对大概是「咄咄b人」、「公开羞辱」，说什麽「h帽怎麽连材都补不好？」「你知你时薪多少吗？」「你知吗？」「是谁用的？」「收去！」「为什麽不收好？」「商品调整！这样可以吗？」「送错！为什麽又送错？谁啊？」「要多久？」「要炙烤了吗？」「这个本都是错的。」「有没有读书啊？」「有没有受教育啊？」「中文听得懂吗？」「有置中吗？」「废弃！全废弃！倒掉！」

    还有喊声，不断的重喊，不断的被嫌不够大声，把场ga0得乌烟瘴气，还要大家有活力，得心很燥，冷气又有新规定不能开太低，到底什麽鬼？忙起来有够，又要被骂，唉！

    晚上区经理还在，很想跟他讲你真的要小心後面，我一定会把他打，往他的p里鲜虾沙拉，问他有几克。

    打烊到九半还没有个段落，店里什麽都没有，啊！我明天还开早呢！今天还没解冻，对了，明天好像也是假日。

    又走了一个人。

    1/2（一）第六十九回

    店里又有新的话题了，揶揄着区店昨天骂人的话，「抱歉我没读书。」「我再去修。」「不要把我的时薪调成100块。」「我这样是在垃圾桶上剪吗？」等等，笑得来也就这时候了，晚上老板还会来。

    大家的脾气是越来越燥了，满嘴的脏话，尤其是新来的新人，受到他极其的不喊声应答，路过别人後面要喊小心後面，这可是企业规则，面试可不会说，徴才公告也不会打，我帮各位标注起来：

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    喊声回应必须大声、朝气且有活力，大到整间场听得到，不你今天心不好还是t不舒服。