格局。要是让别人知他跟一个基层的员工斤斤计较，这不合适。贺泽华年前见到简四哥的时候，他还夸人家得不错。

    秘书也有跟贺泽华说这一件事，等沐晴班的时候，贺泽华又跟沐晴转告这一件事。

    “一件事，兜兜转转，都还在说？”沐晴惊奇，她还以为这一件事已经过去了，没有人再说这一件事。

    “厂里的人在说。”贺泽华，“就有人一层层通报上来。”

    “也是，都不想担责任。”沐晴，“有了你的准话，他们也好办事。”

    “让秘书说了，还有人问这样的话，都是那样的回答。”贺泽华。

    贺泽华的秘书和助理都是男的，他不是歧视女，而是不想在边安排女的，有个别女的总是容易多想。贺泽华不想给自己造成不必要的麻烦，也不想妻忧心自己，脆就不招年轻女当助理和秘书。

    公司其他门还是有女，有的女还担任重要位置。

    毕竟他们这个公司主要生产的是母婴用品，那些女人用的东西，女人更加了解。要是让男人单独去研发，还是容易现一些问题。

    “踏实工作，都可以待着。”贺泽华，“厂里还招了一分残疾人，退役军人。”

    “不错。”沐晴。

    贺泽华不是一个里只有金钱的人，他想要把事得更好，在赚钱的同时帮助更多人，让那些人都能受善意。劳分，得慢一，工资可能就低一，但好歹有住的地方，能混一饭吃。

    最低的工资标准摆放在那边，那些残疾人来事，的少了，也有基本工资。除非他们自己不，非得坐在那边玩，那么工厂就不可能六他们来。

    “尽可能帮助一些人。”贺泽华，“但也就是帮助那么一小分，帮不了那么多。”

    这世上需要帮助的人太多了，贺泽华认为自己的能力很小。

    沐晴在想贺泽华和贺大哥他们都努力地去帮助那些人，公公婆婆对孩的教育很成功。

    “在想什么？”贺泽华见沐晴沉思的样。

    “在想爸妈很懂得教育你们。”沐晴，“有爸妈教导小明江，我们也不用担心小明江歪了。”

    要说沐晴不担心孩歪，那都是假的。

    前世，沐晴看到好多个新闻，都是孩在父母的面前假装很听话懂事，在外面的时候，孩各闯祸，还用父母的名义去办坏事。沐晴早晚

    回来家里，陪着孩的时间还是太少了。

    “他要是歪了，我们就当没有这个孩。”贺泽华。

    “你舍得？”沐晴问。

    “舍不得也得舍得。”贺泽华，“歪了，了坏事，都得承担后果。”

    “真到那个时候，怕是舍不得了。”沐晴，只怕会想着各办法给孩减轻罪责。

    有一电影，一开始老父亲看上去各不好，像是让女儿罪，是他一步步利用律师，让律师和警察都觉得他不好，观众也觉得这个老父亲对女儿不好。等到后面反转，实际上，是老父亲要为女儿罪，这才一步步算计，让所有人都掉他的全里，让那些人坐实他的罪名，这样一来，女儿就能被无罪释放了。