“中国式职场,实际最忌讳新官上任三把火,稳定团结才是第一要务。”
想宽纾解她,没想到,让她给上了一课。
钝刀割
太难受。
么是这反应。
谢逍两放光,表
变得松弛,
角笑意分明,欣赏藏也藏不住。
以前很少听他提及公司,见惯总裁的势,终于也知
了
不胜寒。
他忖度尺度。
提要求摆重,非常正常合理。
一定是这样。
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她以为讲话就是真的讲话。
既得让她相信他确实遭遇问题,又不能让她过分担心,还不能让她怀疑他降智。
堂堂霸总裁,自信如谢逍,居然能说
这些话。
“你说,我该怎么办。”谢逍突然坐直,定定看着她。
自己还是草率了。
……
地上,避药的金
铝箔反光。
她叹了气,看来还是不熟。
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“讲讲。”
“有什么问题吗?”谢逍问。
分享不是一
就来了。
不禁竖起大拇指,连连给他老婆赞。
他刚刚想到一可能。
升职后的第一次编辑例会上,温慈说,让她作为编辑主任讲几句话。
-
林眠自嘲一笑,“当然有问题!”
疼。
她可真行。
“所以——”
谢逍脑补。
居然不是梦。
故事很简单。
既然不是发愁理,那她不提去上海,难
是怕他
绪有波动?
是不是自己还不够柔弱不能自理。
话虽如此,他还是想听她亲说,而不是他主动问。
多年前,林眠晋升成《cute》编辑主任。
谢逍:“简单暴。”
林眠语。
那时还没有区分版本,温慈是主编,每天全国各地飞。
林眠:“我当时说,既然让我理编辑团队,我希望大家以结果为导向,积极主动汇报工作
度,不要等着我
。”
谢逍继续装柔弱。
那时,林眠初茅庐,还不理解话里的潜台词。
谢逍迫症,他俯
拾起,分毫不差地搁在茶几上。
谢逍好奇:“你说了什么?”
林眠意识想躲,用力猛掐一
虎
。
那天会后,编辑们明显绪不
,她后知后觉,惊觉说错了话。
林眠愁眉苦脸,会不会骤然升职的不适应,惆怅怎么平稳过渡,怎么理新团队。
谢逍颔首,心窃喜。
于是,谢逍简略讲了接手默乐投资的经过,重提到了
层阻挠和新官上任。
“不要一上来就大刀阔斧,静观其变,以静制动,改革嘛,最好风化雨,避免雷厉风行。”
林眠淡淡一笑,宽他,“我给你讲个故事。”
难得谢总无助的一面,倒不好婉拒,林眠顺着他的话问:“你都
了什么。”