&esp;&esp;“你这个态度就很有问题了。”陶唐合上了笔记本，“我看你还不如小觉悟呢，他都知怕，你作为负责这块业务的科，岂能用无可奈何来搪？发规来了没有？”

    &esp;&esp;刘新军不在这个组。陶唐也没看到发规的领导。

    &esp;&esp;“小李。”陶唐对李志斌代，“跟吕绮代一，让她替我查一查二月份责任制考。”然后对张显说，“生产度不是你掌控的。但你有责任向上级反映。如果小没有及时汇报二级库的库存，责任在小。如果小反映了，你就应该查实度，如果确实存在供货不及时。你要向刘书林甚至李珞报告，督促你的上级协调解决。你甚至可以直接找蒋延生和光明。这些你了没有？”

    &esp;&esp;“报告陶总，都了。有书面报告为据。”张显再次站起来回答。

    &esp;&esp;“那就好。你坐吧。我不是追究你的责任，是不满意你的态度。因为那不是负责任的态度。刚才我拿打仗比方，其实市场的争夺就是没有硝烟的战争！不血，但损失的是我们的饭碗，是职工的血汗！小的这个事例更代表，大家看到了，因为我们的一次供货不及时，导致10份额的损失！这就是市场经济！来。”

    &esp;&esp;“第三嘛，就是希望公司相对固定我们的工作，不要总调来调去了，刚把一块市场吃来，人混熟了，转脸就调走了……我觉得不利于工作。”

    &esp;&esp;“唔？这是怎么回事？刘助理，你来解释吧。”陶唐看向一脸旧社会的刘书林。

    &esp;&esp;“是规定办的。调动一般不会跨科，当然为了是加人员的理，杜绝违纪……以及其他可能现的问题……”

    &esp;&esp;“我明白了。”陶唐，“我看过你们上报的材料，但记不好，没记住，营销现在的驻外销售员总数是多少来着？”

    &esp;&esp;“三个科一共109人……”刘书林听了陶唐的讽刺，心说你还记不好？想记的事记得牢着呢。

    &esp;&esp;“那么，近两年来，一线营销员调动率有多？”

    &esp;&esp;“在30左右吧……”