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&esp;&esp;这些人,数量不详。
&esp;&esp;这时,
脸
眉的刘副院
,开
:“余医生能力自然是很
,我是心服
服,他的能力也
现在了他的收
上。”
&esp;&esp;“这也说明了一
……”
&esp;&esp;当然,华山医院平均月
百万,甚至月
更
的医疗专家也是有的。
&esp;&esp;“
职第一月,他的工资就超过十万。第二三月的工资,可就飙升到了五六十万。”
&esp;&esp;黎垚扫了一遍在坐的诸人,说:“余医生的实力,还有
职我们华山几个月的表现,我就不多赘述了,你们心里都清楚。”
&esp;&esp;还有一些医学专家,拥有外面公司的
份,甚至自己就是公司老板!
&esp;&esp;第359章 最佳辅助
&esp;&esp;在会议室的一片安静中,谈副院
缓缓的开
:“
职短短三四个月,收
就达到这个
平,更证明了余医生实力的
悍。”
&esp;&esp;“失去余医生意味着什么,我就不多说了,大家都心中有数。”
&esp;&esp;不
如何,作为一名青年主治医师的余至明,他这个四五十万的月收
准,绝对能让许多人羡慕嫉妒恨了。
&esp;&esp;黎垚沉声
:“黄
能把价格炒这么
,也从另一方面说明了一
……”
&esp;&esp;“但在余医生
上,就是一个例外。”
&esp;&esp;“患者非常认可余医生的能力,觉得他的挂号费,值这么多。”
&esp;&esp;刘副院
呵呵笑
:“就余医生的这个收
,我们还有必要给他提
待遇吗?”
&esp;&esp;他们收
的大
,就不是医院发的工资了,多是来自于药
专利的专利费,医学或医学技术科研成果的协议分成。
&esp;&esp;“如果我们视余医生的优秀而不见,不加以重视和表示,就人才引
协议的那
违约金,哪家医院
不起啊?”
&esp;&esp;“这个收
准,碾压在坐的我们各位,也超过了我们医院的许多资
医学专家。”
&esp;&esp;实事求是的讲,余至明这两月的收
,即便在华山医院这
收
个人遍布的单位,也属于第一梯队了。
&esp;&esp;“单就人才引
来说,成本平均
算
来,基本上前一两年,医院都是亏损的。”
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&esp;&esp;“宁远集团一年五千万的捐助,因何而来,我们都清楚。”
&esp;&esp;“我就想着,是不是有必要提
一
余医生的待遇啊?”
&esp;&esp;包括在坐的一些医院领导们。
&esp;&esp;财务
的包
接过话
:“何止远超,是非常夸张的远远超
。”
格,可是超过了我们医院诸多资
医学专家挂号费的黄
价格。”
&esp;&esp;刘副院
是
到即止,再
谈这个话题,就显得他格调有问题了。
&esp;&esp;“据我所知,余医生还在宁安医院有一份相当不菲的兼职收
。”
&esp;&esp;谈副院
一脸严肃
:“余医生完全可以脱离我们华山医院而存在。”
&esp;&esp;停顿一
,谈副院
又转而说:“不谈其他,单就余医生这几个月为医院创造的价值,就远超我们在他
上的投
了吧?”
&esp;&esp;包
沉声
:“余医生前三月的月工资,扣除医院补贴,总计超过了一百二十万,
照既往经验推算,他为我们医院创造的经济效益,至少是两倍