的跟他了谢，顺着旁边楼梯踩着台阶往走。

    早知容礼在设计，自己就不要多此一举来办公室找他了。结果人没找到，还被他助理吓了好几次，真是丢人。

    FMer公司分工明确，总监主要任务便是理设计大小事务，还有直接参与公司决策的权利。

    虽然在顾倾任职的时候，参与决策的权利微乎其微，但关于设计的任何事，确实都需要顾倾主。

    可惜她作为财的毕业生，对设计的方面一窍不通，只能直观的判断‘好看’或者‘不好看’，却提不改的意见。

    再加上设计来那些‘不好看’的图稿太多，导致顾倾上班时总在否定别人，久而久之便有了冷的人设。

    现在容礼换到她的位置上，作为正儿八经的设计师，容总监应该更能带领设计走上工作巅峰——

    理论上是这样的。

    顾倾楼梯到一半，听到底传来嘈杂的争论声，跟自己想象中‘刘顺他们图稿，容礼给评价和改意见’的场景完全不同。

    设计有两个，电梯和总监办公室的直达楼梯。为了方便大家汇报工作，还有总监随时跟他们讨论，那个楼梯来之后，直达设计。

    用于设计师们发挥创意的整层楼，用办公桌和玻璃板隔开一个个独立的空间，每个空间都有独特的装饰，展示设计师们诡异的兴趣。

    那些标榜艺术和个的人，有的办公桌上贴满五彩斑斓的钻，有的用不透光的布料隔得严严实实。

    还有最奇怪的，在电脑上面贴了一排，底还写了警世名言：如果画不设计稿，就诅咒你一辈没办法用这东西。

    此前顾倾经常跟他们打，导致在顾倾的认知中，设计师全都是奇奇怪怪的人。

    因此遇到难得正经的容礼，她起初还不敢相信，原来设计师中还有癖好正常的。

    可惜，容礼的癖好只持续到谈恋前。打从跟顾倾在一起后，他就多了个人神共愤的病——

    秀恩。

    “想看我的设计稿？可以啊。”此时，容礼被众多设计围在中间，从云盘备份中找自己划过的设计图。

    “这个双面耳饰，正面是可拆卸的苏，反面是不规则可小动。”容礼把设计图和3D立建模全都翻来，给他们展示。