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    对于某个产品如此上心,就……奇怪的。

    可是她也说不来哪里真有逻辑问题,都是第六

    招聘员工组建团队开发新品多,一儿问题都没有。

    选脂肪肝这个疾病作为新品研究对象,更一儿问题都没有。

    它确实是很“火爆”的,也适合思恒医疗。

    作者有话要说:  退群那个,原型是柳传志发表“在商言商”的一番话,正和“岛友”(王瑛)贴退岛声明。我觉得都能理解吧……不作讨论,只是说来源。

    第64章 合并(三)

    要跟度继续竞争, 邵君理让阮思澄给公司员工群发邮件,坦白谈判已经破裂, 要与度抢夺市场,让大家都全力以赴。

    “提升士气”是阮思澄一向比较擅的事。她的正文言真意切,说,她和几个投资大佬都不愿意把大家的未来度团队, 他们也不惧怕战争——只要知自己没错, 便有勇气持续战斗。员工读完之后个个都跟打了血似的。

    另外一边,因为要脂肪肝了,思恒医疗开始招聘。

    因邵君理反复调“一定当成要”,阮思澄虽工作忙, 却还是亲自5负责、把关。思恒医疗在各网站贴消息,人力资源筛选履历、通知一面二面三面, 又是询问项目经历又是让人现场答题, 阵仗颇大, 最后一面更是由ceo坐阵指挥。有些员工介绍亲友, 公司也都认真对待。

    项目容需要保密。阮思澄对应聘者们并未明讲要什么,不过说了“是新团队”。

    阮思澄还把总监里最的顾延之给调了过去,又在经理中选几个还不错的,当主心骨。

    在这期间,投资爸爸一反常态,全程跟

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