凝的心里疑惑,但看
形,似乎与自己有关。
很快,崔主任便向冯凝解释为何把他叫过来,
:“明年SP系统不是要完成一项新任务吗?目前试验中心的整
试验已经
白
化的阶段了。为了完成试验
容,试验中心需要
调一些人手过去。所以唐科
过来找你了。上回你在西
城的表现很好,领导看重你,试验中心那边
名要你过去。”
冯凝听完看向唐信宏,见他对自己笑了一笑。冯
凝还以微笑,心里却笑不
来——他不喜
搞试验,尤其是稳定
试验,每天都在
重复的工作,毫无创造
,像一个机
人。“
调多
时间?”冯
凝适当地隐藏了自己的不
愿,假装
于好奇地问。
崔主任沉片刻,模棱两可地说:“约莫六到八个月吧。”
怎么可能?冯凝知
SP
次执行任务的计划在明年底或者后年初,要是真要参与试验的整个过程,十个月以
本不可能回来。冯
凝虽在CE所工作的时间不
,可他见过那些
试验的人,计划半个月实际一个半月,计划半年实际一年,这样的
况多了去了。
而且,助勤往往有被看中后拿去练练的意思,否则怎么会有那么多转岗、升职是以助勤为开始的?助勤十个月以上,能回来才是怪事。冯凝的心底既不安又烦躁,平淡地
了
。
“好好表现。小冯,你的基础好,上升的空间很大。”崔主任意有所指地说,“到时候,说不定到你指导我们完成试验工作了。”
他的言外之意十分昭著,但完全没有对冯凝起鼓励的作用。当着唐信宏这个试验中心领导的面,冯
凝不希望直属领导的面
挂不住,故而假装腼腆地笑了笑。
唐信宏:“明天就去报
吧。”
“哦,好。”冯凝问,“去你的办公室还是?”
“到我的办公室就好,在三楼。307室。”唐信宏说完,起对崔主任客气地说,“崔主任,我先回去了。那边还有
儿事。”
崔主任连忙起相送。
冯凝跟着他们往外走,丝毫不觉得这是一个升职的机会,反而认为是天降横祸,自己倒霉透了。
从崔主任的办公室来后,冯
凝为了回自己的办公室,不得不与唐信宏顺路走了一段。
唐信宏的态度变得轻松了很多,很快便:“圣诞快乐。”
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