提到门面问题的。    来到这个世界这么多天，谢栾已经清楚幼崽护养协会是什么质的机构，环境好的幼崽护养分会是会有家愿意钱送幼崽过来住的，这也就是谢栾的目标方向。    把地球上的东西带到这边世界来赚钱固然是一赚钱方式，但如果想要久持续地发展，那当然是让他们这家幼崽护养分会变成一个能赚得到钱的地方更好。    大门是个生锈了大半的铁门，往里边随便一望就是期无人修剪而杂草丛生的老旧环境，这样的门面，会有家愿意把自家幼崽送过来就有鬼了。    所以现在有钱，这门面得整，必须整！

    分会里的幼崽暂时还不太多，所以谢栾只想多招一名保育员替上赵川的位置就可以了，等以后有需要的时候再多招人。    而原本分会的财务就应该招一名专业的会计人员来负责，以前是因为条件所迫才让夏琪把这活也一块揽了，现在当然不能再在这事上节省。    在星网上发布了招聘，也把印来的招聘单张贴到了商业街里，没过几天，分会里就来了不少应聘的人，面试的事由夏琪负责。    原本1800信用的工资待遇现在调到了3800，在包吃住的况，这算是一般幼崽护养分会普遍开的正常待遇。这里的一般是指，在星际排名三千开外的幼崽护养分会。    这样的工资待遇刚刚好足够聘请到评价为C级的保育员，评价为B级的保育员月薪普遍上万，A级至少得二十万起步，至于S级……那就不一定是光钱能请得到的了。    实话说来，谢栾也是不久前才知，原来在这边世界，保育员职业里有这样的评级划分。想拿到相应评级，得去参加由星盟举行的职业考。    本来谢栾以为，这边世界的幼崽保育员就跟地球那边照顾小孩的保育员一样，只是护养幼崽大就好了。万万没想到，这边世界的保育员还有“引导幼崽开发异能”这特殊能力。    谢栾倒是想一聘请个评级为A的专业保育员回来好好教导幼崽，可也得考虑现实况。他手里现在有306万信用，一开始拿到这笔钱的时候，谢栾其实觉得这笔钱还蛮多的，可后来细算一，他就再没这个想法了。    首先得预留一半的钱供给之后的日常开销和改善分会里幼崽的生活条件，买什么东西都得钱，好一些的粮和粉、幼崽玩、幼崽的小床窝等等。而门面修整好以前，他们分会是完全赚不到钱的，就算修整好了也要经历一段艰难期，所以日常开销的钱也得留够。    再来就是修整门面需要的钱，不是只把那个生锈大半的铁门换掉这么简单，谢栾是准备把分会的大门整个彻底重建。虽然这么的销肯定比只换个门要大很多，但谢栾认为这是很有必要的。    到时候在大门旁边再建个门卫室，算标准置。    分会里的整环境需要修饰，这反正又是一笔开销，最后加上雇佣新员工需要的钱，谢栾这笔由拍卖得来的意外之财也就差不多去掉七七八八了。    在施工团队过来之前，夏琪那边已经结束了几面试，顺利招到了一名新的保育员和一名专门负责财务的会计人员。    两人都是盖亚星的原住民，即赛

    正文 第10章 作为保育员的第十天

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